Руководитель отдела маркетинга

Уровень зарплаты
Место работы
Нижний Новгород
Требуемый опыт работы
3-6 лет

График работы

Полный день

Цель работы

  • Управление командой
  • Обновление сайта
  • Привлечение новых клиентов и управление программой лояльности

Организационно-структурные отношения

  • Подчинение: Генеральному директору
  • В подчинении: отдел маркетинга из 4 человек

Должностные обязанности и функции

  • Финансовое планирование, бюджетирование
  • Медиа-планирование (годовое планирование с ежемесячной корректировкой) Продвижение и наполнение сайта компании (реновация)
  • Разработка и реализация маркетингового плана развития бренда (работа с бренд платформой и позиционированием бренда), поиск подрядчиков и управление их работой
  • Подготовка аналитических отчетов (мониторинг и анализ конкурентов, анализ перспективных рынков, анализ доли рынка, анализ эффективности маркетинговых проектов, используемых каналов, мероприятий и пр.)
  • Выстраивание эффективного взаимодействия со смежными подразделениями (продажи, пресейл и т.д.) Развитие партнерского блока (взаимодействие с ЛПР)
  • Контроль и анализ DIGITAL продвижения, организация продвижения посредством таргетированной и контекстной рекламы, SEO, SMM, SERM, CRM-маркетинга.
  • Анализ конкурентов
  • Анализ, оценка и увеличение эффективности маркетинговых мероприятий
  • Повышение узнаваемости бренда, продвижение продуктов, обеспечение целевых показателей продаж, доли рынка Отслеживание эффективности всех маркетинговых активностей (лиды, конверсии, сделки, бюджеты) по всем каналам
  • Управление ресурсами (орг. структура отдела/финансовые отчеты, документооборот отдела)

Образование/квалификация

  • Знание и владение современными инструментами рекламы, маркетинга, внешними коммуникациями
  • Знание, понимание и опыт применения маркетинговых продуктов
  • Маркетинг/продажи от 5 лет B2B сегмент (желательно сферы: IT, машиностроение, энергетика, станки)
  • Стратегическое мышление по сложным вопросам, умение создавать продуманные рекомендации и планы действий
  • Умение работать самостоятельно и сотрудничать с кросс-функциональными командами
  • Высшее образование (желательно экономика, маркетинг, менеджмент), приветствуется дополнительное профильное образование

Условия работы и компенсации

  • Трудоустройство согласно ТК РФ
  • Оклад по результатам собеседования
  • Квартальная премия в размере одного оклада

Название компании:
Российский системный интегратор
Дата публикации вакансии:
07.11.2022

 Отправить резюме